Статистика зарплат строители дорог в россии

Средняя зарплата строителя в России в 2019 году — где и как выгоднее работать

Как уже было упомянуто ранее, зарплаты в сфере строительства в РФ отличаются многократно в зависимости от конкретной сферы деятельности. Так, при средних доходах в 52 тыс. рублей ежемесячно по всей отрасли, средние зарплаты разнорабочих находятся на уровне 18 тыс. рублей, а архитекторов — 145 тыс. рублей в месяц.

Кроме непосредственной специальности, большое значение имеет и конкретный регион трудоустройства. Наиболее высокие заработные платы у российских строителей в Москве — самом быстроразвивающемся и дорогостоящем городе РФ. Так, московские строители в среднем получают около 70 тыс. рублей в месяц. Ненамного меньше зарплаты строителей в Подмосковье, Санкт-Петербурге, Новосибирске и Сочи — они составляют в этих городах в среднем 55-60 тыс. рублей ежемесячно. Меньше всего зарабатывают строители в Белгороде и Ростове — там зарплаты в данной сфере составляют в среднем 25-30 тыс. рублей, не в последнюю очередь из-за наплыва вынужденных переселенцев из Украины.

В целом, профессия строителя крайне многогранна. Так, трудоустройство разнорабочим доступно для любого мужчины в хорошей физической форме, независимо от образования. Высококвалифицированные же специалисты могут иметь трудности с поиском подходящей работы, однако и размеры их зарплат будут на порядок выше. При этом необходимо помнить, что большинство профессий, связанных со строительством, будут актуальны в течение долгого времени, что является дополнительной гарантией стабильности доходов и постоянства работы.

Системы оплаты, используемые в строительстве

В строительстве могут быть использованы тарифная и бестарифная системы оплаты труда.

Тарифная система

Основа большинства форм оплаты в строительстве — тарифная система, благодаря

тарифные ставки

В строительстве применяются такие разновидности тарифной системы как сдельная и повременная формы оплаты.

Сдельная

При сдельной оплате работник получает зарплату в зависимости от результатов его труда. Такая форма стимулирует увеличение производительности.

При такой системе нет необходимости следить за загруженностью работника, так как он заинтересован в производстве максимального количества продукции.

Сдельная система имеет варианты:

• прямая;
• сдельно-прогрессивная;
• аккордная.

При аккордной системе оплата производится не за одну операцию, а за весь комплекс работ. Такая система хорошо подходит для строительной бригады, выполняющей сложную комплексную работу.

Сдельная оплата чаще всего используется для работ, рассчитанных на месячный срок. Задание на такую работу согласовывается и визируется прорабом и бригадиром, а утверждается начальником участка.

Аккордная система используется при строительстве крупных объектов, в том числе целых комплексов. При этом аккордное задание выдается не на месяц, а на весь период работы. Зарплата бригаде строителей выплачивается в виде аванса. Полный расчет производится после окончания строительства. Сумма зарплаты бригады не меняется, поэтому работники будут заинтересованы в том, чтобы выполнить работу быстрее и без простоев.

Для повышения заинтересованности работников бригады в быстром строительстве могут быть предусмотрены дополнительные премии за выполнение работ досрочно и высокое качество строительных работ (аккордно-премиальная система).

Повременная

При повременной оплате зарплата работника зависит от проработанного времени и тарифной ставки. Разновидность такой оплаты — повременно-премиальная, предполагающая выплату дополнительной премии.

Повременная оплата необходима тогда, когда из-за сложности, неоднородности по составу выполняемых работ трудно определить заработок в зависимости от их объема. Обычно такую систему используют для оплаты труда руководства или работников вспомогательных служб.

В строительстве, наряду с руководством компании, повременную систему используют для рабочих, обслуживающих подъемные и транспортные механизмы, выполняющих такелажные, подсобные и вспомогательные работы на строительной площадке.

Бестарифная система

Для повышения зависимости заработков строителей от результатов конечного дохода строительной компании используется бестарифная система.

В этом случае зарплата включает 3 части:

• первая часть зависит от квалификации, профессионального опыта, трудового участия рабочего;
• вознаграждение за личные успехи (премия за качество, интенсивность работы);
• вознаграждение по результатам работы компании.

В отличие от тарифной системы, при которой в Положении об оплате труда зафиксирован заработок в виде денежной суммы, в данном случае заработок фиксируется в виде некоторого коэффициента, который может меняться при изменении показателей работы компании или самого работника.

Таким образом, данная система оплаты характеризуется:

• прямой зависимостью заработка работника от результатов деятельности компании;
• присвоением работнику коэффициента (баллов), характеризующего его квалификацию;
• присвоением КТУ в результатах работы компании.

Пример

• Квалификационный коэффициент рабочего-строителя Иванова – 3,5.
• Число проработанных часов за месяц- 165 час. КТУ – 1,2.
• Фонд оплаты бригады – 155 322 руб.
• Общее количество баллов, заработанных бригадой – 4 384.

Считаем:

• Расчет количества баллов Иванова 3,5×165×1,2 = 705.
• Расчет стоимости 1 балла 155 322 : 4 384 = 35,4 руб.
• Расчет заработка Иванова = 35,4×705,6 = 24 985 руб.

Систему плавающих окладов выгодно использовать тогда, когда необходимо стимулировать работника к достижению лучших результатов.

Иногда требуется рассчитать средний дневной заработок, например, при вычислении суммы больничного. По какой формуле он рассчитывается, вы можете узнать здесь.

Какой транзистор стоит в регуляторе оборотов шуруповерта?

Сколько зарабатывают строители, мои заработки

Зарплаты бывают разные, но в регионах эта разница не сильно большая. Весной этого года я искал работу прорабом в Балаково, обзвонил все местные строительные организации. Устроился  в фирму, где зарплату обещали намного больше,  чем в других.

Что я не мог понять, занимаясь поиском работы в Балаково, почему уровень зарплат одинаковый, как будто руководители между собой договорились.

На собеседованиях обещали получку от 15 000 до 20 000 рублей, 15 000 это белая, фиксированная зарплата, плюс премия и получается не больше 20 000. Где то обещали 25 000 рублей, но это с командировочными, кажется 200 рублей в сутки.

На вопрос,  почему такие маленькие  зарплаты некоторые руководители говорили про то, что у них ведь все официально, они  налоги платят и оклады  у них стабильные. Зимой, когда у строителей работы мало, платят меньше 10 000 рублей или распускают в неоплаченный отпуск.

В одной организации  зарплаты у рабочих были больше чем у прорабов, но не намного на 3 – 5 тысяч. В этой  строительной фирме, мне пообещали от ежемесячную получку от 40 000 рублей. После собеседований в фирмах, где обещали платить до 20 000, я подумал, что мне повезло.  После двух месяцев работы и получения зарплаты меньше 20 000 рублей  понял, что меня обманули.

Написал заявление на увольнение.  Руководитель спросил, в чем причина я ответил, что обещали от 40 000 платите меньше 20 000 руб. и как этот понимать. Мне сказали, что я на собеседование их не понял, как они начисляют зарплату. Зарплата у них зависит от выполненных объемов работ и  с этого объема  30% идет на оплату труда, а у тебя на участке большого выполнения не было.

Но мне уже было не интересно работать и ждать, когда от объемов выполненных работ мне будут платить обещанные 40000 рублей. Поехал в Тулу строить стадионы, на месте работать и завязать с командировками у меня не получилось в очередной раз.

В Губкине Белгородская область картина такая же, средняя зарплата у строителей, даже меньше чем в Балаково,  10 000 – 15 000 рублей. Сколько зарабатывают строители города Губкина, знаю потому, что работают родственники в строительных  организациях. Чтоб им получать 20 000 в месяц, надо работать без выходных и задерживаться на работе.

Сколько зарабатывают строители по Москве по данным сайта job.ru от 47 000 до 150 000 рублей, большой диапазон правда?  В среднем на этом же сайте  сообщают, что стоит искать работу с зарплатой 48 000, похоже на правду.

В столице картина по заработку  совсем другая, есть из чего выбирать.  Как на собеседование договоритесь, столько и заплатят, если не кинут, но об этом узнаете, когда отработаете 1-2 месяца.

Что надо знать о стройке чтоб получать зарплату более 50000 рублей, как найти и устроиться в фирму с высокой зарплатой я рассказал в своей .

В Москве я договариваюсь на собеседованиях о высоких зарплатах не менее 50000 рублей, но часто предлагали белую примерно в 13 000, а остальную сумму на руки.

В прошлом году работал в Воронеже,  прорабом на бетонных полах, официалка 11 000 рублей, а не официальная 40 000 на руки. В настоящее время я работаю в московской фирме, где официальная зарплата 75 000 рублей.

Высокие черные зарплаты это хорошо, но есть риск их не получить. У меня было много случаев, когда мне не платили этих денег.

В этом году проработав 3,5 месяца в одной московской фирме с официальной зарплатой 11500 руб. и не официальной 65000.

Итог со мной рассчитались белой зарплатой, а за не официальную  сказали, что фирма вся в долгах ничего не заработали, платить не будем. В таких случаях ничего нельзя сделать?

Сколько зарабатывают в строительстве, из моей истории картина ясная. Я всегда задавался вопросом, почему в регионах так мало цениться труд на стройках, почему в Москве можно найти работу с достойными окладами, а в регионах никогда не найдешь.

Задавал их в беседах с руководителями организаций, отвечали по-разному одни говорили, что есть федеральные и региональные расценки. В федеральных расценки на работы выше, чем в региональных, поэтому и зарабатывают в Москве больше. Другое мнение, что сейчас рыночные отношения из-за договора между заказчиком и подрядчиком, зависят зарплаты.

Если бы я проработал хоть не много сметчиком, то точно ответил бы на эти вопросы. А пока я так понимаю ситуацию, в регионах текучесть кадров большая. На место ушедших приходят другие, которые готовы продавать свой труд за копейки, желания работать вдалеке от дома ни у кого нет. Зачем руководителям задумываться о повышение окладов, если дефицита кадров нет.

Но это все заработки по найму,  чтоб более менее нормальные деньги зарабатывать в строительстве надо создавать свое дело ( о котором я всю жизнь мечтаю и никак не двигаюсь в этом направлении).

Буду рад вашим комментариям.

Ваша благодарность за мою статью это клик по любой кнопке ниже. Спасибо!

Где учиться

Практически в любом областном центре есть учебные заведения, где могут преподать основы любой выбранной строительной специальности. Главное, определиться самому, что важнее:

• востребованность рабочей специальности и приличный заработок;
• карьерный рост, но меньшее количество предполагаемых вакансий.

Чтобы стать мастером каменщиком, облицовщиком, маляром, бетонщиком, хватит обучения в колледже или техникуме. Но если захотите стать инженером-технологом или строителем, а также архитектором, то придется попотеть и прогрызть гранит науки в ВУЗе.

Выбор всегда есть, а возможность заработать имеется у всех, кто дружит с собственной головой и руками. Почему бы не научиться полезному, красивому, трудному, но восхитительному по общему удовлетворению делу? Приятно смотреть на то, что сделано своими руками и приносит пользу не только тебе, но и твоей семье и просто незнакомым, но благодарным людям.

Должностные обязанности инженера-строителя и требования к нему

Инженер-строитель обязательно должен иметь высшее профильное образование. Для этого нужно окончить строительный вуз или технический вуз, в котором есть строительные специальности. Инженер должен обладать глубокими теоретическими знаниями в отношении строительных материалов и технологий, включая не только их особенности, но и действующие в их отношении нормативы. Кроме того, он должен досконально знать правила техники безопасности, уметь составлять техническую документацию и разбираться в уже имеющейся. У него должны быть теоретические знания и практические навыки в такой области как геодезия.

Инженер-строитель занимается такими вещами как:

• Планирование и организация геодезической съемки на месте, где будет осуществляться строительство,
• Взаимодействие с подрядчиками, в том числе и организация бесперебойных поставок строительных материалов,
• Контроль соблюдения техники безопасности, графика строительных работ и качества их выполнения,
• Взаимодействие с органами надзора.

Кроме того, инженер-строитель принимает участие в процедуре сдачи объекта в эксплуатацию.

От инженера-строителя требуются не только теоретические знания, но и техническое мышление и определенная изобретательность, потому что на практике постоянно возникают такие ситуации, в которых приходится проявлять креативный подход не в ущерб строительным нормативам

Также для инженера очень важно иметь крепкое здоровье и быть физически выносливым, поскольку такие специалисты редко работают в офисе, большую часть времени они, так же как и представители рабочих специальностей, проводят на строительной площадке

Нормативные акты

При расчетах оплаты труда в качестве основных документов используются посвященные трудовым отношениям и оплате труда нормативные акты Конституции РФ (ст. 37), ТК РФ (раздел VI) и других документов, регулирующих трудовые отношения.

В соответствии с современными законами компаниям разрешено самим выбирать и фиксировать в локальных актах системы и формы оплаты, а также величины тарифных ставок.

С учетом этих данных строительные организации включают в сметы на строительство необходимые средства на оплату труда.

Варианты оплаты труда в данной компании определяются трудовым договором .

Зарплата строителя — что следует знать о профессии

Строительство — это крайне масштабная сфера труда, объединяющая сейчас в себе представителей десятков различных профессий, каждый из которых решает различные задачи в рамках возведения сооружений и зданий. Поэтому в целом, рассматривая зарплаты строителей, необходимо понимать, что к строителям сейчас относятся:

• Арматурщики
• Кровельщики
• Каменщики
• Разнорабочие
• Операторы техники
• Архитекторы
• Проектировщики
• Прорабы
• Инженеры

И это — отнюдь не полный перечень всех возможных специальностей, которые прямо задействованы в строительной сфере. При этом труд различных специалистов может как требовать наличия огромного опыта и высшего образования, особенно в отношении архитекторов и проектировщиков, так и не предполагать наличия каких-либо особых требований к трудящемуся, если он является, например, разнорабочим. Подобная разница, естественно, сказывается и на зарплатах.

Так, зарплаты разнорабочих являются наименьшими в сфере строительства. В то время как зарплаты архитекторов или других высококвалифицированных специалистов, могут быть в десятки раз выше средней по отрасли. Но в целом, диверсификация зарплат между различными специалистами имеет место, но является одинаковой для большинства стран мира и регионов. Так, операторы строительной техники зарабатывают в среднем на 10-15% больше среднего показателя, а разнорабочие — получают около половины среднего заработка строителя.

Строители входят в перечень самых востребованных профессий в мире. Конечно, необходимость в конкретных специалистах также зависит от многих факторов, но в целом, практически любые сотрудники в данной сфере не имеют слишком больших сложностей, связанных с поиском работы.

При рассмотрении профессии строителя как перспективного направления для получения образования и трудового опыта, следует учитывать один важный аспект этой специальности. Так, в сфере строительства больше, чем в других видах деятельности, распространена практика заключения срочных трудовых договоров на период строительства одного конкретного объекта. Поэтому необходимо иметь данный фактор в виду и понимать возможные риски и осложнения, связанные с этой особенностью данной отрасли.

Сколько получают разные строительные специальности в столице?

Вначале кое-что проясним. Термин «строитель» является лишь обобщающим названием профессии. Есть, к примеру, люди, которые зарабатывают на хлеб только своим умом (составляют проекты, разрабатывают конструкции), это:

• инженеры;
• архитекторы.

Также есть люди, выполняющие практические работы (облицовывают поверхности – внешние/внутренние, кладут кирпич и т. д.):

• монтажники;
• маляры;
• столяры;
• штукатуры;
• плотники;
• каменщики;
• электрики;
• отделочники;
• облицовщики и другие.

Средняя заработная плата штукатура в Москве в 2019 — 2020 г.Средняя зарплата плиточника в Москве в 2019 — 2020 г.Средняя зарплата электрика в Москве в 2019 — 2020 г.

Каждый специалист имеет собственный круг обязанностей

Кроме того, работодатель, принимая человека на работу, принимает во внимание не только профессионализм и уровень образования, но и личностные качества потенциального сотрудника, такие как:

• технический склад ума;
• усидчивость;
• трудолюбие;
• внимательность;
• уравновешенность;
• исполнительность.

Фотография строителей на рабочем месте

На стройке профессионалы нужны всегда. А потому нередко зарплата куда выше, чем обещают статистические данные. Для оценки заработков ознакомимся с данными из официальных источников (такие как рекрутинговые сайты, информация, полученная от работодателей)

Обращаем внимание, что на уровень ЗП зачастую влияет не только вид деятельности, а также стаж и разряд

Уровень зарплаты разнорабочего в Москве на стройку

Таблица. Сколько получают строительные специальности в Москве (на основе предложений сайтов с открытыми вакансиями).

Специальность	Зарплата (от минимальной до максимальной)
Электросварщик	От 50 000 до 105 000
Архитектор	От 26 000 до 180 000
Электромонтажник	От 38 000 до 110 000
Бригадир	От 45 000 до 99 000
Электрогазосварщик	От 45 000 до 90 000
Главный инженер	От 50 000 до 150 000
Электрик	От 30 000 до 120 000
Жестянщик	От 40 000 до 45 000
Экскаваторщик	От 60 000 до 80 000
Замерщик	От 40 000 до 180 000
Строитель	От 29 000 до 60 000
Инженер по эксплуатации объектов	От 50 000 до 65 000
Слесарь-сантехник	От 25 000 до 120 000
Инженер-строитель	От 50 000 до 90 000
Прораб	От 50 000 до 200 000
Каменщик	От 50 000 до 120 000
Плотник	От 35 000 до 100 000
Кровельщик	От 40 000 до 45 000
Плиточник	От 30 000 до 125 000
Маляр	От 30 000 до 150 000
Отделочник	От 40 000 до 125 000
Мастер отделочных работ	От 70 000 до 130 000
Монтажник	От 30 000 до 150 000

Зарплата инженера-строителя

В нашей стране ежегодно стремительно развивается количество вакансий в строительной сфере. Так же развиваются и предложения по зарплатам. Арифметика предложений и спроса в России такова: 1 вакансия = 2,8 резюме. ТО есть соискатели могут проще находить работу. И в нашей стране 78% людей, получивших строительные специальности 5-7 лет назад, и нынче трудятся по ним.

Профессия инженер в строительной сфере помогает получить богатый опыт и образует хороший горизонт для профессионального роста. Здесь инженер занят разнообразными проектами. Так накапливается серьёзный опыт, который может привести к руководящей должности.
Данная специальность очень ответственная.

Например, специалист должен:

• анализировать первичные учётные документы,
• контролировать сметы,
• создавать технические документы на строительную деятельность,
• работать с подрядными и проектными компаниями,
• обеспечивать поставки материалов и техники в нужные сроки,
• регистрировать возводящиеся объекты в госорганах.

СМП для данной специальности, зафиксированные в крупных городах, отражены в следующей таблице:

Город	Зарплата инженера-строителя. Параметры в тысячах.
Москва	65
Санкт-Петербург	57
Волгоград	35
Екатеринбург	50
Казань	39
Новосибирск	43
Красноярск	46
Пермь	37
Ростов-на-Дону	39
Уфа	39
Самара	39
Челябинск	43

Люди, только выпустившиеся из ВУЗов, и впервые пытающиеся устроиться по этой специальности, должны иметь прекрасные знания:

• сметных программ и «Автокад»,
• законодательных основ в строительной сфере,
• принципов анализа качества строительно-монтажной деятельности
• современных технологий и материалов, необходимых для создания объектов.

СМП начинающих специалистов в крупных городах таковы (на примере 4 городов):

Город	СМП. Интервалы в тысячах (рублях)
Москва	35– 45
Санкт-Петербург	30 – 40
Екатеринбург	30 – 40
Казань	25 – 35

Для соискателей с минимальным годовым опытом работы фигурируют следующие СМП:

Город	СМП. Интервалы в тысячах (рублях)
Москва	45 — 60
Санкт-Петербург	40 — 53
Екатеринбург	35 — 45
Казань	27 — 36

Для специалистов, в портфолио которых значатся минимум 2 года работы на такой должности, СМП по городам представлены далее:

Город	Диапазоны в тысячах (рублях)
Москва	60 – 70
Санкт-Петербург	53 — 62
Екатеринбург	45 — 55
Казань	36 — 42

Люди, проработавшие в этой должности минимум три года, могут получать такие заработные платы:

Город	Диапазоны в тысячах (рублях)
Москва	70 — 100
Санкт-Петербург	62 — 90
Екатеринбург	55- 75
Казань	42 — 60

Разумеется, чем больше опыт у такого специалиста, тем выше требования к его работе. Какие-то работодатели могут не взять к себе этого сотрудника, если у него нет навыков работы на крупных объектах и выполнения солидных заказов. Также важным условием является наличие прав категории «В».

Кто является соискателем данной работы?

При изучении российского рынка труда выясняется, что львиная доля соискателей обозначенной должности являются мужчинами, закончившими ВУЗы. Их – 86 %. Женщин здесь гораздо меньше – 14%.

Соискателей, не достигших 30 лет, насчитывается 43% от совокупного количества претендентов. Выпускниками ВУЗов являются 93% специалистов. Обладателями нужных прав (категории «В») являются 62% претендентов.

Заработки инженеров-строителей в развитых странах

Здесь уже шла речь о заработках строителей в развитых странах. Исследование показало, что лидерами по этому критерию являются США, Германия и Англия.

Инженер-строитель – одна из самых престижных специальностей в строительной сфере. И, соответственно, оплачиваться она должна подобающе. Далее предложена таблица СМП по данной профессии в разных странах (собраны самые высокие показатели).

Страна	СМП (в долларах)
США	2500
Германия	2400
Англия	1800
Канада	1600
Израиль	100
Польша	750

Зарплата строителей в Германии всегда в тройке по показателям.

В странах из состава СССР эти параметры следующие:

Страна	СМП (в долларах)
Казахстан	400
Белоруссия	250
Украина	220

Таким образом, больше всего зарплата техника-строителя в США, Германии и Англии. Неплохо можно зарабатывать, устроившись строительным инженером в Канаде и Израиле. Проблемами здесь могут оказаться языковой барьер и адаптация к жизни в неродных странах.

Страны СНГ не блещут показателями. Однако это ещё не самые низкие параметры. На удивление, самые низкие зарплаты получаются у китайских инженеров-строителей – минимум 200 евро.

Положение о сдельной оплате труда в строительстве

При сдельной оплате доход работника складывается исходя из объема проделанной работы. Такое исчисление вполне объяснимо – прибыль строительных компаний зависит от быстроты и величины совершенных мероприятий.

Приведем пример – укладчик асфальта. Ямочный ремонт распространен по причине того, что все строители получают доход в зависимости от километража отремонтированного полотна. Поэтому проще и быстрее залатать ямки и получить зарплату как за несколько километров.

Нередко при расчете зарплаты строителей применяют бригадную систему. Ее использование объясняется заинтересованностью фирмы в конечном результате.

Аккордная система применяется при выполнении целого комплекса строительных работ. При данном способе расчета прораб и бригада с рабочими стремятся быстрее построить сооружение.

Отыскать работу строителя не сложно. Устроиться по этой профессии может квалифицированный специалист и обычный человек, который желает заниматься строительными работами.

Мастера с большим опытом работы востребованы. Многие уезжают за границу, поскольку в других странах труд строителя ценится гораздо больше.

Сколько зарабатывают строители-каменщики? Ответ — ниже.

Топ-5 лучших работодателей

Хорошо заработать на севере удается не всем. Для того чтобы получить достойные деньги, требуется быть профильным специалистом, найти по-настоящему крупный проект и надежного работодателя.

Велесстрой

Рисунок 1. Сотрудница компании «Велесстрой» на вахте

ООО «Велесстрой» является профильной для строителей компанией, способной обеспечить способному сотруднику достойный уровень доходов и возможности карьерного роста. Она относится к числу лидеров российского строительного рынка, выполняет работы по проектированию и возведению гражданских и промышленных объектов.

Вакансии работодателя доступны на его официальном сайте, средний уровень предлагаемых вознаграждений колеблется от 70–80 тыс. руб. для инженеров до 120 тыс. руб. и более для ведущих специалистов

Компания стремится к созданию безопасных и здоровых условий труда, что немаловажно для вахтовиков, стремящихся получить место на объектах северных регионов России

Видео: условия работы в населенном пункте Сабетта Ямало-Ненецкого АО

https://youtube.com/watch?v=YKHuGasfNjY

Газпром

Рисунок 2. Объект ООО «Газпромнефть-Ямал» Новопортовское месторождение в ЯНАО

ПАО «Газпром» является самой стабильной и престижной организацией России. Работодатель обеспечивает достойные условия труда для вахтовиков, высокую заработную плату. Так, одно из текущих предложений компании — должность ведущего инженера в ООО «Газпром добыча Ноябрьск» с окладом 109 тыс. руб. ежемесячно.

Чаще всего соискателям предлагается график работы по схемам 30×30, 45×30 и 60×45, деятельность ведется на предприятиях по добыче газа, нефти (от лица ПАО «Газпром нефть») и их переработке. Для получения должности полезно заполнить анкету на официальном сайте организации. Процесс трудоустройства позволяет ускорить мониторинг вакансий компании.

На заметку! Сколько зарабатывают сотрудники Газпрома: данные о зарплатах представителей топ-менеджмента и рядовых работников.

Роснефть

Рисунок 3. Строитель Роснефти

ПАО «НК «Роснефть» предлагает средние зарплаты своим сотрудникам, вахтовики здесь зарабатывают около 70 тыс. руб. в месяц. Все вакансии размещаются на официальном сайте организации и крупных ресурсах по трудоустройству. К слову, кадровики компании редко указывают конкретные цифры предоставляемых вознаграждений.

Вахтовые городки на объектах Роснефти и дочерних предприятий отличаются развитой инфраструктурой, имеются столовые, медицинские пункты. Работникам компенсируются затраты на дорогу, оплачивается сотовая связь.

Лукойл

Рисунок 4. Строительство точек, оснащенных высокоэффективным оборудованием, на месторождениях республики Коми сотрудниками компании «Лукойл»

ПАО «Лукойл» предоставляет сотрудникам ежегодно индексируемую зарплату и премиальные выплаты, отличается широкой географией присутствия. Компания нацелена на работу с опытными специалистами, уровень доходов которых поддерживается на среднем по стране уровне.

Вахтовикам работодатель предлагает удобный график (30×30 или 60×30), бесплатное санаторно-курортное лечение, льготы на медицинские услуги. Зарплата строителей колеблется на уровне 80–100 тыс. руб. На строительных объектах для трудящихся обустраиваются вагон-городки со столовой, баней и спальным отсеком.

Норникель

Рисунок 5. Строители Норникеля возводят городской физкультурно-оздоровительный комплекс

ПАО «Горно-металлургическая компания «Норильский никель» является крупнейшим российским предприятием в своей отрасли. Зарплаты строителей-вахтовиков здесь одни из самых высоких на Крайнем Севере, поскольку климатические условия крайне неблагоприятны для работы, а безработицы в Норильске практически нет.

Длительность рабочего периода вахты составляет 30–90 дней, зарплата в зависимости от должности равняется 43–73 тыс. руб. и более. Организацию полноценного питания и достойных условий проживания работодатель полностью берет на себя.

Полезная информация! Сколько получат инвесторы ПАО «Норникеля» в качестве дивидендов в 2019 году?